Госдума приняла законопроект об особенностях применения трудового законодательства в Крыму и Севастополе

Москва, 19 сентября. Госдума приняла сегодня в первом чтении законопроект об особенностях применения трудового законодательства в Крыму и Севастополе.

Согласно документу, с 2015 года отношения между работниками и работодателями в новых субъектах будут регулироваться Трудовым кодексом РФ /ТК РФ/. В то же время часть льгот, которыми крымчане обладали до присоединения к России, сохранятся.

Проект закона закрепляет, что трудовые книжки украинского образца являются действительными для жителей Крыма и Севастополя. "Украинские трудовые книжки остаются, работодатели могут с ними работать, но по желанию сотрудники могут попросить о замене документа на российский образец", - сказал глава профильного комитета по труду, социальной политике и делам ветеранов Андрей Исаев /"Единая Россия"/.

Все трудовые соглашения, заключенные до присоединения к РФ, также будут действовать. Однако до начала будущего года их должны привести в соответствие с требованиями трудового законодательства РФ. С января 2015 условия, не соответствующие ТК РФ, прекращают действие.

Глава комитета отметил, что законодательство Украины, на которое были ориентированы Крым и Севастополь, не совпадает с российским по целому ряду моментов. "Трудовой кодекс РФ более выгоден для работников по сравнению с украинским. По Трудовому кодексу РФ отпуск длится 28 дней, по Трудовому кодексу Украины - 24", - привел пример Исаев.

Он подчеркнул, что хотя два субъекта с 1 января 2015 года полностью входят в юрисдикцию ТК РФ, в законопроекте есть ряд исключений. В частности, относительно аттестации рабочих мест. "Чтобы установить класс вредности, чтобы люди имели право на досрочную пенсию, удлиненные отпуска и так далее, с 1 января 2015 года в РФ будет проводиться спецоценка рабочих мест", - рассказал Исаев. "Её условия не совпадают с аттестацией, которая проводилась на Украине, поэтому в Крыму и Севастополе спецоценка начнет действовать с 1 января 2016 года", - отметил Исаев.